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欧盟“CE”认证 |
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国家电工委“CCC”安全认证 |
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ISO9001:2000国际质量体系认证 |
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ISO14001：2004环境管理体系认证 |
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ISO10012：2003测量管理体系认证 |
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OHSAS18001：2001职业健康安全管理 |
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体系认证 |
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诚 聘
福建远东电机集团下属六个分公司，是一家专业生产电机、水泵、发电机、发电机组及相关上游配套产品的大型企业。公司一直秉承“以人为本，诚信经营”的理念，努力为员工提供良好的工作和生活环境，搭建稳健的事业平台，创造广阔的发展空间。因企业生产规模的不断发展扩大，现面向社会招聘行业精英，包括行政人事、技术、品管、供应、销售、生产管理等方面的专业人才和业内生产一线的熟练员工，真诚邀请各路精英加盟远东！
福建远东电机集团
| 福安远东华美电机有限公司 |
福建鉴明电机有限公司 |
| 福建远东机电产品研发有限公司 |
宁德冠特机械有限公司 |
| 宁德市远东投资实业有限公司 |
福安市远东铸业有限公司 |
联系方式（一）：宁德市漳湾工业园区疏港路7号：福建鉴明电机有限公司
15060273308姚先生 0593-2731999孙小姐
注：可于宁德市区乘坐宁德←→漳湾或增坂工业园区←→后岗南站两路公交车，报远东电机站即可，下车后根据公司广告牌的方向往前走200米左右，右拐100米即到。
联系方式（二）：福安秦溪洋工业区：福安远东华美电机有限公司
15059389166李先生 13809563716王先生 0593-6366558郑小姐
一、行政人事方面
1、人力资源主管 1人
25-40岁，男女不限，本科或以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业，4年以上人力资源相关职能模块(招聘、人事、培训、员工关系、薪资、考核)的实操经验，2年以上同岗位工作经验，熟练操作办公软件，有较高的写作水平，具有良好的职业道德，很好的亲和力和较强的沟通、组织协调能力、应变能力和服务意识，能适应快节奏的工作性质，精通国家劳动法规政策。
2、人力资源助理、专员 1~2人
20~30岁，女，大专或以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业，1年以上同岗位工作经验，有良好的文字功底，熟练操作办公软件，熟悉招聘、人事、绩效考核等模块，协助主管做好日常人力资源管理工作，建设、推动人力资源管理体系，并且能够独立负责人力资源管理某一模块操作，填制和分析各类人事统计报表，以实现人力资源最优配置；性格开朗、具亲和力，办事认真、责任心强，形象好。
3、行政主管 1人
25~35岁，男女不限，大专或以上学历，相关管理专业毕业，2年以上大中型企业行政管理经验，规划、指导、协调公司行政服务支持等各项工作。工作作风严谨、细致、耐心，为人正派，执行力度和服务意识强，优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力、组织协调能力、沟通能力，能熟练操作办公软件。
4、文员 1人
20~25岁，女，中专或以上学历，形象气质佳、亲和度强，声音甜美，懂得待人接物等基本礼仪常识，做事认真细致，语言表达能力强，具有良好的服务意识；能熟练操作办公软件，负责电话接听，来访客人接待，文件收发、整理，考勤，会议记录，外联等等。
二、技术品管方面
1、技术骨干 2~5人
20~40岁，男女不限，大专或以上学历，电机专业、电气工程、电气自动化、机电一体化或相关专业；熟练计算机相应操作系统，熟练机械制图以及相关软件操作，有积极进取、勤奋好学、吃苦耐劳的精神；接收能力和动手能力强，熟练使用PROE/UG、CAXA、SW或其它三维软件者优先，有实际工作经验者优先。
2、品管部主管
20~40岁，男女不限，中专以上学历，机械制造、电机等相关专业，具备3年以上同行业大中型企业质量管理经验，熟悉各种QC手法、水泵电机产品的工艺流程、ISO9001：2000质量管理体系，熟练操作办公软件，良好的文字表达能力，能独立解决质量管理过程中出现的问题；具有强烈的责任心和质量意识及组织管理和协调沟通能力；原则性强，有耐心，高效率，能承受工作压力。
3、检验员 2~3人
20~30岁，男女不限，中专以上学历，机械制造、电机等相关专业，1年以上相关工作经验，熟悉产品工艺和检验要点，负责水泵电机生产某一工序检验工作，服从领导，工作认真细致、踏实，责任心、原则性强，较好的沟通技巧，能吃苦耐劳，适应加班工作。
三、销售方面
1、外贸业务员
20~40岁，男女不限，中专以上学历，能用英语进行业务沟通，口语流利，同时精通其他语种人员优先；2年以上水泵电机行业外贸业务工作经验，有良好的沟通能力，热爱外贸商务工作，熟悉国际贸易业务操作流程，具有独立业务跟单能力；勤奋、踏实、积极进取、责任心强，有一定的客户资源者优先。
四、生产管理方面
1、生产部主任
25~45岁，男女不限，大专以上学历，机械制造、电机、企业管理等相关专业，5年以上工作经验，3年以上大中型制造业企业生产管理经验，有水泵电机行业生产管理工作经验者优先；负责企业的生产管理工作，保证生产保质保量按时完成，以及生产的成本控制、质量控制等工作，具有良好的职业道德和团队合作精神，诚信、作风正派，工作自主，勇于承担责任，具有较强的组织领导能力、计划能力、沟通协调能力、应变能力，熟练操作办公软件。
2、车间主管
25~45岁，男女不限，中专以上学历，机械制造、电机、企业管理等相关专业，3年以上车间现场管理经验，熟悉产品工艺流程，熟悉金工、绕嵌、装配包装任一工序者优先，工作自主，勇于承担责任，具有良好的职业道德和团队合作精神，诚信、作风正派，具有较强的组织领导能力、计划能力、沟通协调能力、应变能力。
五、供应仓管方面
1、采购员 1~3人
18~40，男女不限，中专以上学历，1年以上采购经验，有同行业工作经验者优先，根据采购计划联系外协厂家，比价、议价，采购原物料，进行物料追踪及对账，物料异常的处理；能吃苦耐劳，善于沟通，处事应变能力强，具备时间意识，为人诚信，具有良好的职业道德操守和团队合作精神。
2、仓储主管 1人
25~40，男女不限，中专以上学历，物流管理、储运专业、财务会计、统计专业或相关专业，2年以上仓储管理经验，熟悉产品知识和物流管理业务流程，熟练操作办公软件，负责仓库的日常管理工作，物料进出仓的监控，人员工作的安排协调等；具有良好的职业道德，积极进取，责任心强，工作热情，办事认真细致，能吃苦耐劳，承受工作压力，有一定的组织领导能力、沟通协调能力。
3、仓管员 1~3人
18~40岁，男女不限，中专以上学历，物流管理、储运专业、财务会计、统计专业或相关专业，1年以上仓储工作经验，学习理解能力、接收能力强，诚实敬业，责任心强，工作细致，身体状况良好，具有团队合作精神。 |
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